Jaargesprekken
Ondernemen

Jaargesprekken

1 februari 2018

Algemeen

Volgens de CAO zijn jaargesprekken ingeburgerd en worden ze bij de bloemistwinkeliers consequent doorgevoerd. De praktijk is weerbarstig en anders. Vaak komt het doordat dit soort gesprekken niet alledaags zijn en we ons niet bewust zijn van de toegevoegde waarde. Kom tijdens deze training in ieder geval de nodige handvatten halen zodat je de gesprekken met energie kunt voeren.


Wat heb je geleerd?

- Jaargesprekken zijn een kans i.p.v. een uitdaging
- Wat is eigenlijk een jaargesprek en wat is het verschil met feedback?
- Hoe ziet de voorbereiding op een gesprek eruit?
- De structuur van het gesprek
- Afspraken die je wat brengen


Inhoud & onderwerpen

- De verschillen tussen een jaargesprek en feedback
- De voorbereiding voor de medewerker en de ondernemer
- De structuur van het gesprek
- Gesprekstechnieken
- Doelen stellen (SMART)
- Afspraken vastleggen, hoe doe je dat?
- Het persoonlijk ontwikkelplan van de medewerker

Methodiek

De training is dynamisch ingestoken. In de methodiek is ook rekening gehouden met de diversiteit van de deelnemers en hun ervaring.

Voor wie?

Deze training is speciaal bedoeld voor ondernemers en voor personen die jaargesprekken voeren.


Duur van de training en data

Deze training bestaat uit twee dagdelen.

Data:

  • 17 oktober 2019 en 7 november 2019

Inschrijven jaargesprekken