Herinnering aan eenmalige bruto uitkering in december 2024

Gepubliceerd op 18 september 2024

Op basis van de afspraken in de CAO (artikel 20.c) ontvangen de medewerkers in december 2024 een eenmalige uitkering. De gemaakte afspraken zijn:

  1. Ben je als medewerker op 1 december 2024 tenminste één jaar in dienst, dan ontvang je bij de salarisbetaling van december 2024 een eenmalige bruto uitkering die als volgt wordt vastgesteld.
  2. Voor de medewerkers die op 1 december 2024:
    • meer dan 12 maanden maar minder dan 30 maanden in dienst zijn: 0,5 % van het totaal van de in 2024 aan de medewerker betaalde bruto maandsalarissen;
    • 30 maanden of langer en minder dan 60 maanden in dienst zijn: 0,75% van het totaal van de in 2024 aan de medewerker betaalde bruto maandsalarissen;
    • 60 maanden of langer in dienst: 1% van het totaal van de in 2024 aan de medewerker betaalde bruto maandsalarissen

Wil je er als werkgever voor zorgen dat deze eenmalige uitkering aan je medewerkers in december 2024 wordt gedaan?

Het hele CAO-akkoord kun je bekijken door op de onderstaande link te klikken:

CAO-akkoord_8-1-2024.pdf (vbw.nu)

De huidige CAO loopt af per 31 december 2024. We zijn ons aan het voorbereiden op de nieuwe CAO 2025 e.v., waarbij er belangrijke vraagstukken op de agenda zullen komen (arbeidsvoorwaarden, functiegebouw, enz.) Jouw waardevolle input stellen we zeer op prijs. Als je daarvoor input wil leveren, dan zien we graag je reactie via info@vbw.nu tegemoet, bij voorkeur uiterlijk eind september 2024.